Banner
Banner

Management en Consulting

  • Opleidingen
  • Boeken
  • Vacatures
  • Bibliotheek
    • Publicaties
    • Tuchtzaken
    • Cases
  • Info
    • Abonneren
    • Adverteren
    • Contact
    • Wachtwoord
    • Colofon
    • Partners

inloggen


wachtwoord vergeten

zoeken in deze site


uitgebreid zoeken

het laatste nummer

de inhoud

nieuwsbrief

Meld u hier aan voor onze gratis wekelijkse nieuwsbrief.

laatste nieuwsbrief
nieuwsbriefarchief

  • zo werkt het

    • Ik wil een volledige publicatie bekijken. Hoe werkt dat?
    • Kan ik op meerdere zoektermen zoeken?
    • Kan ik op auteur zoeken?
    • Kan ik alleen in bepaalde onderdelen van de site zoeken?
    • Kan ik publicaties bekijken zonder te zoeken?
    • Mijn vraag staat hier niet bij
  • toegangsrechten

    Een abonnement op Management en Consulting geeft u vrije toegang tot alle publicaties in onze bibliotheek

    Ik wil abonnee worden of er meer over weten

volg M&C tweets

meer nieuws

bureau >> zoekt

  • Rijnconsult >> Adviseur
  • Rijnconsult >> Senior adviseur
  • Het Zuiderlicht Managementadviseurs >> Ervaren organisatieadviseur

meer vacatures
vacature plaatsen

professional >> zoekt

  • Marit Engelsma >> Advies en interim in verander- en leiderschapstrajecten

meer professionals
profiel plaatsen

transfers

  • Harry Takahashi naar OKI Europe - algemeen directeur
  • Richard Vogel naar De Strategie Compagnie
  • Ton van der Vegt naar Berenschot
  • Bart Sprangers naar BDO Consultants
  • Rik van Brederode naar BDO Consultants
  • Rob Miesen naar Spencer Stuart Management Consultants
  • Wendy Swaab naar IGEL Technology

meer transfers
transfer melden

volg MenC site feeds

aanmelden

gevonden artikel

Kleur bekennen!

Over het (be)kennen van de persoonlijke waarden en opvattingen van de organisatie-adviseur
Peter Suijker Condroz Consulting Group
Volledige publicatie
  • 01-11-2001
  • Artikel
  • Nederlands
  • Peter Suijker
    suijker@condroz.nl
Weten opdrachtgevers wat voor adviesbureau zij in huis halen? Waarschijnlijk wel wat de kennis en ervaring van het bureau betreft. Maar is het wel voldoende om het bureau alleen te kennen in wat het zegt te kunnen, of is het niet evenzeer van belang te weten wat het bureau is – vanuit welke waarden en overtuigingen het handelt? En zouden opdrachtgevers dan ook geen zicht moeten hebben op de persoonlijke waarden en overtuigingen van de individuele adviseurs? Want hoe geobjectiveerd een methode ook mag zijn, het blijft een subjectieve kijk van mensen op de werkelijkheid.

  • Disclaimer
  • Sitemap
© 2011 Mediawerf en * isdat ontwerp   redactie@managementenconsulting.nl