Een abonnement op Management en Consulting geeft u vrije toegang tot alle publicaties in onze bibliotheek
| Accenture Institute for Public Service Value | website |
‘Workforce-transformatie’ is misschien wel een van de belangrijkste strategieën die door overheidsorganisaties kunnen worden gebruikt om de burger meer – sociale - waarde te bieden. Het is een complexe taak om de workforce van een overheidsorganisatie te transformeren.
In dit onderzoek wordt – op basis van ervaringen van organisaties die hierin vooroplopen – nagegaan wat de kritieke dimensies van het workforce-transformatieproces zijn. Daarbij wordt aangegeven wat succesvolle strategieën zijn om manieren van werken te veranderen.