Ik wil abonnee worden of er meer over weten
2008-04-08 20:18:38
-
De nieuwe trend in adviseurswerving
Referral recruitment is de belangrijkste trend bij de werving van adviseurs. Niet dure headhunters of intermediairs doen het werfwerk maar het eigen personeel.
Dat zegt Larry Zeenny, managementcon- sultant bij Deloitte Consulting en lid van The Consultancy Group. Volgens hem is de traditionele aanpak steeds minder succesvol en bovendien exorbitant duur. In de adviessector, waar elk jaar gemiddeld 25% van de werknemers van werkgever wisselt, is dat niet vol te houden.
“Het betekent dat het totale personeelsbestand zich elke vier à vijf jaar compleet ververst. Voor een markt waarin het con- currentievoordeel van bedrijven voornamelijk is gebaseerd op menselijk kapitaal, zijn dit schokkende statistieken”, zegt Zeenny. Daar komt bij dat de nieuwe lichting adviseurs kritisch staat tegenover traditionele recruitmentmethoden als advertenties, intermediairs en headhunters.
Bij referral recruitment worden vacatures gevuld door aanbevelingen van werknemers. Dat betekent minder kosten en een betere kwaliteit van kandidaten. Deze kandidaten worden begeleid door werknemers en krijgen zo de kans om het adviesbureau uit eerste hand te leren kennen. Zeenny: "Dat bevordert een objectieve kijk en een goed gevoel voor de cultuur. Bovendien vinden werknemers het prettig om hun eigen bureau te vertegenwoordigen, bij te dragen aan recruitmentdoelstellingen. Vaak ontvangen ze ook nog een financiële vergoeding.”
In Duitsland en Engeland is referral recruitment al een groot succes.
Wilt u zich als ervaren professional het vakgebied organisatieontwikkeling eigen maken? Schrijf u dan in voor de opleiding Organization Development van Schouten & Nelissen. U ontwikkelt een brede kijk op organisatieontwikkeling en werkt intensief aan uw rol als Organization Development adviseur.
Meer info over de opleiding Organization Development en de gratis infomiddag op 6 sept
- De macht om organisaties te veranderen
- Financesector wordt goudmijn voor adviseurs
- White papers van adviesbureaus vaak ondermaats
- Niemand wil Ordina
- PwC koopt Diamond
- Consultancy ontdekt sociale media
- Gemeenten zitten vast aan IT-consultants
- GITP neemt PiCompany over
- Professionele Publicatie Prijs 2010 winnen?
- Overheid op dieet: adviseurs adviseren Rutte
- Interim-management: trends 2010
- Tien adviesinkoopadviezen
- Managementconsulting: markttrends 2010
- Organisatieadvies 6,4% goedkoper
- Bevrijd de zzp’er
- Bezuinigen op z’n Limburgs
- Squarewise wint ROA Impact Prijs
- Roland Berger breidt financedivisie uit
- Rijk geeft opnieuw meer uit aan externe inhuur
- Booz Allen Hamilton naar de beurs
- Beste IT-consultants van NL
- M&A's binnen de Europese adviesindustrie
- Rijk schat kosten ICT weer te laag in
- Waar blijft de overzichtsadviseur?
- Nominaties ROA Impact Prijs 2010
- Fusiegesprekken A.T. Kearney en Booz & Company
- De beste Europese businessschools
- Beste boek en beste vakartikel 2009
- Beste adviesbureaus van Nederland 2009
- Het nieuwe adviseren
