• Mediawerf
  • Management & Consulting
  • Goed Bestuur & Toezicht
  • HMR
  • Knowly
Home / Tijdschrift / 2014 / Nummer 1/14
Nummer 1/14

 

12 ‘Organisatieadvies vind ik toch het allerleukst’ / Jacqueline Hoefnagels

De gemeenten moeten meer gaan doen met minder geld. Dat kan, vindt de Rotterdamse wethouder Marco Florijn. Hopla, niet piepen, aan de slag. ‘Er zijn zo veel kansen!’

 

18 ‘Voor 85 euro per uur kunnen wij geen adviseur leveren’ / Rob Hartgers

De Nederlandse overheid is bezig aan haar grootste reorganisatie ooit. Voor de advies- en interimsector levert de decentralisatie veel werk op. Maar de concurrentie is groot en de tarieven vallen tegen.

 

 

23 Thema: de nieuwe gemeente
Elf verschillende bijdragen van uiteenlopende organisatieadviseurs, van partner tot zzp’er.

 

24 De Participatiewet zet de sociale werkvoorziening op zijn kop / Mohammed Essafi en Brigitte Preijde (BMC)

 

27 Voor het aangrijpen van vernieuwingen moet je de handen vrij hebben / Carla Bastiaansen (HIP Consulting)

 

28 Jeugdzorg, van transitie naar transformatie / Martine Fuite en Robbin Haaijer (Van Beekveld & Terpstra)

 

30 De gemeentelijke mediatransitie / Aloys van Balen en Karlijn Meijer (GEA consultancy)

 

32 Versnellen door tijd te nemen / Gemma van der Ploeg (KaapZ)

 

36 In de etalage / Hans van den Biggelaar (beeckk adviseurs)

 

40 Transformeren 2.0 / Joost Kampen (Van de Bunt)

 

42 Puzzelen zonder eindplaatje / Joost van der Kolk (Twynstra Gudde)

 

44 Eigen wijkbeheer / Thijs Harmsen (Harmsen-procesmanagement)

 

46 Leren crowdsurfen / Iena Pol en Marjolein Verhallen (Schouten & Nelissen) en Herrick Jellema (Bestuursacademie Nederland)

 

48 Over macht en corruptie / Erwin van de Pol (Rijnconsult)

 

 

58 Permanente organisatieontwikkeling met lean management / Jacques Reijniers

Op tijd en effectief inspelen op veranderingen in de markt is noodzakelijk en daarbij kan lean management helpen. Het voorkomen van verspilling in de breedste zin van het woord en het doorgronden van de processen op operationeel niveau vormen de basis voor permanente organisatieontwikkeling.


Lees dit tijdschrift via Knowly »    Neem nu een abonnement op Management & Consulting »